기아가 2024년 이후 최대 규모의 상반기 공개 채용을 단행한다고 4월 2일 밝혔다.
이번 채용은 청년 인재들에게 더 많은 취업 기회를 제공하고, ICT, 제조솔루션, PBV, 재경, 글로벌사업 등 신사업 분야에서 경쟁력을 강화하는 데 초점을 맞추고 있다.
기아는 총 34개 부문에서 181개의 채용 공고를 내고, 신입, 전환형 인턴, 경력직 등 다양한 유형의 채용을 진행한다.
지원서 접수 기간은 신입 채용이 4월 1일부터 13일까지, 전환형 인턴은 8일부터 20일까지다.
경력직은 15일부터 27일까지이며, 지원자는 기아의 글로벌 인재 채용 플랫폼 기아 탤런트 라운지 홈페이지에서 직무별 상세 공고와 지원 자격을 확인할 수 있다.
아울러 기아는 3월 31일부터 4월 9일까지 대학교 캠퍼스 11곳에서 기아 헤리티지 팝업 스토어 채용 홍보 프로그램을 운영한다.
이곳에서는 기아의 80년 역사와 도전 정신을 소개하며, 동문 및 현직 선배의 직무 설명과 커리어 멘토링이 진행된다.
참여자들은 헤리티지 미니 전시를 관람하고, PV5 차량을 활용한 헤리티지 카페에서 다양한 식음료를 즐길 수 있다.
특히, 신입 채용 1차 면접자는 기아 비전스퀘어에서 80주년 기념 전시 도슨트 투어에 참가해 기아의 과거 성과와 미래 비전을 직접 체험할 수 있도록 지원받는다.
기아는 지금의 기아는 80년 동안 수많은 임직원이 쌓아 온 상상력과 실행력의 결과물이라며, 다가올 80년을 주도할 대담하고 혁신적인 인재들의 많은 지원을 바란다고 전했다.
이번 상반기 대규모 채용은 미래 성장 동력 확보와 더불어, 변화하는 산업 환경에 맞춘 인재 육성에 기여하며, 청년 일자리 창출에도 긍정적 파급효과를 낼 것으로 기대된다.
